房企践行高质量发展 “华联发展”成首例专家剖析案例
会上,华联发展集团董事长董炳根向与会者分享了企业高质量发展里程、理念和未来规划。华联发展集团的前身是成立于上世纪80年代的华联纺织有限公司,曾是我国纺织行业的佼佼者。历经35年发展和几度产业结构优化转型,尤其是1997年以来的20多年的不断转型调整,现已成为以城市综合体地产开发运营为主业、创业投资为辅业的股权多元化大型企业集团。
到2017年底,华联发展集团资产规模近150亿元,净资产近74亿元,营业收入55亿元,净利润逾13亿元,三项主要财务指标分别是1996年底的27倍、17倍和100倍。其旗下控股的华联控股股份有限公司更是优异:2017年资产规模87亿,营业收入近40亿元,净资产2017年底达到44亿元,净利润有13亿元多;负债率只有不到42%;2016、2017两年为股东分红9亿元,分红占净利润的比例分别高达25.39%和42.49%,力度堪比金融蓝筹股。
目前,我国房地产市场正在从供应短缺到供求平衡阶段过渡。中国房地产业协会会长刘志峰在会上指出,从宏观上来说,房地产行业还存在供需不平衡、租售结构不合理、住房属性被扭曲、杠杆率过高等一系列问题。另外,住房品质提升也比较缓慢。根据中国房地产业协会发布的《2018美好居住生活白皮书》,去年以来国内房地产消费投诉率呈上升趋势。
前不久,网上万科集团喊出“活下去”的消息被广大网友解读为房地产业开始进入“寒冬”的信号,姑且不论消息真伪,但房地产行业却是实实在在地处在了转型关口,下一步何去何从?日前,来自中国房地产业协会、国务院发展研究中心、中国社科院、清华大学、中国人民大学等多位专家给出了各自的思考和建议。
董炳根认为,华联发展集团35年的创业历程,不管是艰苦奋斗造就华联辉煌的“一次创业”,还是开拓进取再创辉煌的“二次创业”,35年的发展都来自于一次次的变革和创新,这是华联实现高质量跨越式发展的基因和灵魂,将“品质”追求置于“数量”之上,始终将创新、创造、创意全程贯穿于华联的每一项工作之中,牢牢把握改革创新的主动权,强调以文化创新引领高质量发展的方向,高质量的规划,用改革的办法破解发展中的难题,践行“创意构筑未来”的企业理念,不断推动华联事业的科学发展。
与会专家认为,华联发展集团近些年来的“稳健”“创新”转型发展,代表了我国房地产业高质量发展的一个有效路径。一是坚持创新转型,时刻保持紧迫感。刘志峰认为,华联发展集团积极主动应对行业和区域经济变化,在战略上“退二进三”,巧做加减乘除法,分阶段推进转型,为持续高质量发展积累了宝贵的经验。二是主动适应需求,打造城市“精品”。董炳根说,华联在体量上不盲目扩大,就是希望能够在质量、建筑内涵上多花功夫。国务院发展研究中心产业经济研究部研究员许召元认为,为社会提供最需要的服务,这是企业获得长足发展的主要原因之一。作为城市综合体开发商,房地产企业应从国内人口结构和功能需求出发,主动适应变化,集中精力做居住空间和休闲空间兼具的精品。三是深耕主业,注重自持地产和物业经营。这一做法,符合未来房地产行业应该从重开发到重经营的转型趋势。据了解,华联发展集团现拥有近60万平方米的不动产,年租金收入达到5.6亿元。
在提升住房品质方面,专家建议,房地产企业应注重推进绿色健康住房,注重数字化生产、工业化生产,利用好信息化、智能化以及注重住房的全寿命周期服务。专家强调,我国房地产业发展到今天,行业创新和转型面临的任务和挑战非常大,今后的发展应在如何坚持创新转型发展、坚持生态引领发展和坚持健康持续发展三个方面持续做文章。
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